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  • 白山市人才交流开发中心召开 2020年白山地区人才中心半年工作调度视频会议
  • 发布时间:2020-07-29

  •       深入贯彻党中央、国务院和省委省政府关于稳就业、保就业工作的决策部署,2020年以来,市人才交流开发中心在市人社局的正确领导下,以放大的思维进一步夯实白山地区高校毕业生重点群体就业工作质量。2020年7月28日上午,市人才交流开发中心召开了白山地区人才中心上半年工作调度视频会议。


    (视频会议主会场)

           会议贯彻落实国家和省市对高校毕业生就业工作的部署要求,传达了省人才中心对下半年全省人才交流工作的部署安排,指出要在积极应对疫情冲击和发展环境变化下,全面做好“六稳”工作、落实“六保”任务,首要坚持供给端、需求端两端发力,牢牢把握“互联网”便利条件,依托灵活的就业政策,深入推进高校毕业生精准就业,实现以点带面效果。会上,市人才交流开发中心主任王海英同志听取了各县(市)区人才中心上半年重点工作进展情况的汇报,并就全市人才中心下半年的工作任务推进作出重要讲话。

          会上,王海英同志充分肯定了县(市)区人才中心在2020年上半年取得的工作成就,他在讲话中强调,高校毕业生就业涉及千万家庭,关系经济持续健康发展、民生改善和社会稳定的大局,责任重大,各地人才中心务必高度重视,要以“为人民服务”为一切工作实践的出发点和落脚点,克服一切困难,发挥人才中心特色载体作用,千方百计促成高校毕业生重点就业群体精准对接、基层就业、高质量就业,激发白山市地区的高校毕业生就业热情和就业活力,进一步推动民生事业更有作为,带动全市就业形势总体平稳。

          会议强调,各地区人才中心要增强高校毕业生重点群体稳就业保就业工作的责任感紧迫感,一是抓牢、抓实中央稳定高校毕业生就业的重要举措。要以就业见习和省市基层项目为核心,打好工作提前量,促进企业吸纳一批、扩大基层就业一批、扶持创业带动就业一批、支持多种形式灵活就业一批,广开门路、畅通渠道,扩大就业需求,为高校毕业生提供更多岗位。

          二是加快推进高校毕业生档案信息化建设工作。数字化档案加工是时代发展的要求,更是落实“人社快办行动”政策的必然选择,因此档案的数字化工作也是人才中心档案管理当前乃至今后一段时期的工作重心,必须予以重视,积极落实。

          三是针对毕业生提供精准的线上线下就业服务。各级人才中心要与多部门以及周边地区人才中心建立联系机制,形成合力,坚持线上线下结合,提供不断线不断档的公共服务,进一步强化人才供给。同时要在常态化疫情防控前提下开展线下公共服务行动,有序组织大小型规模的招聘活动,多措并举强化跟踪管理服务,拓宽高校毕业生重点就业群体就业渠道。全市人才交流系统要尽职履职、迎难而上,千方百计高质量完成全年高校毕业生就业服务工作,从而不断为白山市“一谷一城”建设发展贡献力量。


    (各县区人才中心出席本次会议)

          市人才交流开发中心领导班子成员及全体工作人员在白山人社众创空间主会场参会。各县(市)区人才中心主任及业务骨干在各地分会场参会。



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